Quando parliamo di sistema di gestione qualità? Il sistema qualità è uno strumento di cui va a dotarsi una organizzazione che intende gestire le proprie attività in modo efficace, efficiente e puntuale e al contempo intende monitorarle nel tempo evidenziando gli scostamenti rispetti agli obiettivi prefissati A quali organizzazioni si consiglia? Premesso che tale strumento…
Soffermiamoci sull’applicativo CIVA dell’ INAIL per la gestione delle comunicazioni e delle dichiarazioni obbligatorie. Le comunicazioni che dovranno passare attraverso il portale sono le seguenti: – denuncia di impianti di messa a terra – denuncia di impianti di protezione da scariche atmosferiche – messa in servizio e immatricolazione delle attrezzature di sollevamento – riconoscimento di…
SVILUPPA IL LEADER CHE È IN TE Durata: 8 ore Descrizione: La Leadership deve essere utilizzata come strategia utile a valorizzare risorse diverse in situazioni diverse, Il leader del futuro è colui che riesce a calibrare il proprio intervento sulle reali necessità di sviluppo del team e ad individuare gli strumenti giusti alla fase reale…
SOFT SKILLS PER TEAM-WORK DI SUCCESSO Durata: 8 ore Descrizione: Il problema che ogni organizzazione dovrà affrontare in futuro non è la concorrenza di altre imprese, ma le criticità presenti al suo interno. Le imprese potranno distinguersi se sapranno sviluppare una politica inclusiva e sapranno investire sull’interazione tra le loro risorse generando team-work di successo.…
LA GESTIONE EFFICACE DEI CONFLITTI IN AZIENDA Durata: 8 ore Descrizione: Le performance di 6 dipendenti su 10 sono penalizzate dallo stress generato dai conflitti relazionali, prevenire i conflitti significa garantire alte performance lavorative, risparmio in termini di tempo, diminuzione di errori, assenteismo e turn over, preservare la reputation del brand. Destinatari: Manager e project…
LA COMUNICAZIONE EFFICACE IN AZIENDA (CORSO BASE) Durata: 8 ore Descrizione: Rispetto reciproco, lealtà e trasparenza sono i punti cardine di un processo che, se messo in pratica, porta alla costruzione della fiducia nelle relazioni, ad accogliere le differenze come arricchimento e a reagire con positività di fronte ai fallimenti. Destinatari: Top management, middle management…
FORMAZIONE OBBLIGATORIA ADDETTO AI SERVIZI DI CONTROLLO ATTIVITÀ DI INTRATTENIMENTO E SPETTACOLO IN LUOGHI APERTI AL PUBBLICO O IN PUBBLICI ESERCIZI (EX BUTTAFUORI) Durata: 90 ore Descrizione: percorso formativo le cui caratteristiche sono specificatamente normate a livello regionale, che prepara alla gestione e verifica del funzionamento degli impianti tecnologici delle piscine natatorie Riferimenti normativi: Legge…
FORMAZIONE OBBLIGATORIA PER ADDETTO AGLI IMPIANTI TECNOLOGICI Durata: 20 ore Descrizione: percorso formativo le cui caratteristiche sono specificatamente normate a livello regionale, che prepara alla gestione e verifica del funzionamento degli impianti tecnologici delle piscine natatorie Riferimenti normativi: Accordo Stato/regioni 16/01/2003 sugli aspetti igienico sanitari per le piscine ad uso natatorio; Accordo Stato/Regioni 13/01/2005 Linee…
FORMAZIONE OBBLIGATORIA RESPONSABILE DELLA PISCINA Durata: 30 ore Descrizione: percorso formativo le cui caratteristiche sono specificatamente normate a livello regionale, che prepara alla gestione e verifica del funzionamento degli impianti tecnologici delle piscine natatorie Riferimenti normativi: Accordo Stato/regioni 16/01/2003 sugli aspetti igienico sanitari per le piscine ad uso natatorio; Accordo Stato/Regioni 13/01/2005 Linee Guida sulla…
FORMAZIONE OBBLIGATORIA PER RESPONSABILE DELLA PISCINA – ADDETTO AGLI IMPIANTI TECNOLOGICI Durata: 38 ore Descrizione: percorso formativo le cui caratteristiche sono specificatamente normate a livello regionale, che prepara alla gestione e verifica del funzionamento degli impianti tecnologici delle piscine natatorie Riferimenti normativi: Accordo Stato/regioni 16/01/2003 sugli aspetti igienico sanitari per le piscine ad uso natatorio;…